Saqif Haidarravy, Pengaruh Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) Terhadap Kinerja Karyawan Di Tengah Pandemi Covid-19 Pada CV. Buana Tengka Garment Bangkalan. Di bawah bimbingan Faidal, S.E., M.M. Tujuan riset ini merupakan untuk mengenali besarnya pengaruh keselamatan dan kesehatan kerja terhadap kinerja karyawan di tengah pandemic covid-19 pada CV. Buana Tengka Garment Bangkalan. Penelitian ini dilakukan secara kuantitatif dan deskriptif dengan menggunakan metode survey. Teknik pengambilan sampel menggunakan simple random sampling method dan dianalisis dengan analisis regresi linier berganda. Hipotesis riset ini merupakan: keselamatan dan kesehatan kerja mempengaruhi terhadap kinerja karyawan, keselamatan kerja mempengaruhi terhadap kinerja karyawan, kesehatan kerja mempengaruhi terhadap kinerja karyawan, dan bersumber pada hasil penganalisa yang menampilkan bahwa hipotesis tersebut dapat terbukti. Kesimpulan studi ini adalah (1). Keselamatan kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan yang dapat diketahui pada nilai thitung > ttabel yaitu sebesar (3.106 > 1.673) dengan nilai signifikansi t < &#945; yaitu sebesar (0.003 < 0.05). (2). Kesehatan kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan yang dapat diketahui pada nilai thitung > ttabel yaitu sebesar (7.861 > 1.673) dengan nilai signifikansi t < &#945; yaitu sebesar (0.000 < 0.05). Kata kunci: keselamatan kerja, kesehatan kerja, keselamatan dan kesehatan kerja dan kinerja karyawan


Deskripsi Lain

Saqif Haidarravy, The Effect Of Occupational Safety and Health (K3) on Employee Performance in the Middle of the Covid-19 Pandemic at CV. Buana Tengka Garment Bangkalan. Under the guidance of Faidal, S.E., M.M. The aim of this study was to assess the extent of the effect of occupational safety and health on employee performance at CV. Buana Tengka Garment Bangkalan. This research was conducted quantitatively and descriptively using a survey method. The sampling techmique used simple random sampling method and analyzed by multiple linier regression analysis. The study&#8217;s hypotheses are that occupational health and safety affect employee performance, that job safety affects employee performance, that occupational health affects employee performance, that occupational health has a dominant impact on employee performance and that the hypotheses is acceptable and proved based on the test results. The research conclusions of this study are (1). Work safety has an effect on employee performance, which can be seen at the value of tcount > ttable, which is (3,106 > 1.673) with a significance value of t <&#945;, which is (0.003 < 0.05). (2). Work health has an effect on employee performance which can be seen at the value of tcount > ttable which is (7.861 > 1.673) with a significance value of t <&#945;, which is (0.000 < 0.05). Keywords: Safety Work, Healthy Work, Safety and Healthy Work and Employee Performance

• Perancangan sistem penilaian kinerja karyawan dengan metode contribution related pay untuk penentuan insentif( Studi Kasus di PDAMsumber pocong Bangkalan.)
• Pengukuran tingkat Implementasi program keselamatan kerja(K3)di pabrik III unit asam fosfat gresik
• PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT.POS INDONESIA (PERSERO) KANTOR CABANG BANGKALAN
• PENGARUH PENGETAHUAN AKUNTANSI DAN INFORMASI AKUNTANSI TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN AKUNTANSI PADA PERBANKAN DI PAMEKASAN
• PENGARUH KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PADA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PT. MARINAL INDO PRIMA PAMEKASAN