Anda belum Log-in!
Silahkan Log in
Selamat Datang di Portal Digital Content Publisher
Sabtu , 23 November 2024
Perpustakaan sebagai jantung pendidikan tinggi di Indonesia, harus mampu memberi kontribusi yang berarti bagi pelaksanaan proses belajar mengajar di perguruan tinggi.
di-posting oleh dshe pada 2013-05-29 11:19:43 • 672 klik
PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PENDIDIKAN KABUPATEN SAMPANG
disusun oleh HENDRI WAHYUDI PRAYITNO
Subyek: | Kepemimpinan Kompensasi Kinerja |
Kata Kunci: | Kepemimpinan Kompensasi Kinerja |
[ Anotasi Abstrak ]
Kesimpulan penelitian ini adalah pengujian hipotesis pertama menunjukkan bahwa berdasarkan pengujian statistik secara simultan, variabel bebas memiliki pengaruh yang signifikan terhadap variabel terikat. Pengujian hipotesis kedua membuktikan bahwa variabel kompensasi (X2) merupakan variabel yang berpengaruh dominan terhadap kinerja pada pegawai Dinas Pendidikan Kabupaten Sampang.
Kontributor | : DRA. HJ S ANUGRAHINI IRAWATI MM ; HELMI BUYUNG AULIA S,ST,SE.,MT |
Tanggal tercipta | : 2013-05-29 |
Jenis(Tipe) | : Text |
Bentuk(Format) | |
Bahasa | : Indonesia |
Pengenal(Identifier) | : TRUNOJOYO-Tugas Akhir-251013300160 |
No Koleksi | : 251013300160 |
No Klasifikasi | : 658.314 HEN P |
Ketentuan (Rights) :
2013
Download File Penyerta (khusus anggota terdaftar)
1. TRUNOJOYO-Tugas Akhir-4270-251013300160-ABSTRACT.pdf - 122 KB
2. TRUNOJOYO-Tugas Akhir-4270-251013300160-BAB I.pdf - 143 KB
3. TRUNOJOYO-Tugas Akhir-4270-251013300160-BAB II.pdf - 293 KB
4. TRUNOJOYO-Tugas Akhir-4270-251013300160-BAB III.pdf - 177 KB
5. TRUNOJOYO-Tugas Akhir-4270-251013300160-BAB IV.pdf - 510 KB
6. TRUNOJOYO-Tugas Akhir-4270-251013300160-BAB V.pdf - 91 KB
Dokumen sejenis...
Tidak ada !
Dokumen yang bertautan...
Tidak ada !
Kembali ke Daftar